לאחר ראיון טלפוני, הגעתי ליום ראיונות מרוכז בחברה. הצגתי את תיק העבודות וקיבלתי הערות שגובלות בחוצפה לדעתי, הערות שניסו להקטין אותי ולהגדיל את הצד השואל.
שאלות מתוך הראיון
שאלות שלא קשורות למשרה או לאופי התפקיד, שאלות אישיות, הערות לא מקצועיות
הגעתי לראיון לאחר ששלחתי תיק עבודות מסודר ועשיר על הפרוייקטים שבצעתי בעבר, הראיון תחילה היה מול בחורה בצוות לאחר מכן הצטרף מנהל שביצע כניסה מפתיעה בשאלה: "מי אתה ולאיזה משרה הגעת" כמובן מבלי להציג בהמשך התבונן בתיק העבודות והרגשתי זלזול בפרוייקטים שלי שנאמר לי שאינם מעניינים אף אחד . להרגשתי האישית בלבד כמובן עברתי תהליך גיוס שמטרתו להשפיל ולפגוע בי או בכול מועמד, המנהל הנל היה לדעתי שחצן שבעת הראיון משסע במועמד כדי לעצים את תחושת העליונות של עצמו. מציעה לבדוק טוב טוב לפני שמגיעים לשם אם בכלל.ראיתי שעוד מועמד רשם את אותו הדבר שעבר בעת התהליך.
מחכה לשתי נשים, מנהלת ישירה ו hr. דלת נפתחת ונכנס גבר שישר שואל מי אני. אני אומר לו את השם והוא מהנהן, מתיישב ואומר אוקיי, ספר לי עליך (לא יודע מי זה). עברנו על הקוח ובאמצע נכנסת אחת הנשים "את יכולה ללכת. תמשיך". מספר על התפקיד האחרון בחברת פורקס "אני לא בעד אנשים שעבדו בתחום הזה, הם כולם רמאים ובוגדים וידקרו אותך בגב". שואל ציפיות שכר "אתה לא שווה את הסכום הזה, אתה שווה (ארבעים אחוז פחות)" מספר לו שאני מחפש תפקיד שיעשה לי סוג של הסבה מקצועית "אני יכול להבין למה, אבל בן כמה אתה? אהה, בד"כ אנשים שעושים את המסלול הזה הם הרבה יותר צעירים, אבל אני לא שופט". מתברר שזה היה אחד המנהלים רצה שאני אעשה מבחן בית, אמרתי סבבה, יצאתי משם על סף דמעות ולא הגבתי למיילים מהם.
ראיון לתפקיד 
